Hvorfor tage en praktikant?

Vi forventer, at praktikanten får en kontaktperson hos jer, som indgår i den løbende dialog.

I kan forvente, at vores studerende er nysgerrige og deltagende samt at vi fra Erhvervsakademi Danias side står til rådighed med information og vejledning.

Inden praktikstart udarbejdes en kontrakt med læringsmål, arbejdsopgaver, arbejdstid mm. Kontrakten skal godkendes elektronisk af alle tre parter. Der udarbejdes en konkret plan for praktikken i løbet af de første par uger, hvis den ikke allerede indgår i kontrakten.

Forløbet evalueres af alle tre parter. Praktikanten får efter aftale med jer adgang til relevant materiale, møder mm. og behandler naturligvis informationer om virksomheden og dens ansatte med fortrolighed og respekt.

I tilfælde af sygdom skal virksomheden øjeblikkelig underrettes herom af den studerende. Ved længerevarende sygdom (længere end 1 uges varighed) skal uddannelsesinstitutionen (praktikkoordinator eller praktikvejleder alt efter den lokale procedure) underrettes af den studerende med henblik på en vurdering af, om praktikperioden skal forlænges eller fornyes.

Før praktikopholdet modtager den studerende en vejledning med de aktuelle forhold, der gør sig gældende for praktikforløbet (datoer m.v.) Vejledningen er specifik for den enkelte uddannelse og indeholder en klar beskrivelse af de krav og forventninger, der stilles til den studerende samt vejledere, Erhvervsakademi Dania og praktikvirksomheden.

Praktikvirksomheden modtager også denne vejledning, som er udarbejdet for at forebygge problemer og kvalitetssikre praktikken.

Problemer under praktikken kan være af både faglig og personlig karakter og kan bunde i manglende opfyldelse af forventninger fra både praktikvirksomhedens og den studerendes side. Proceduren for håndtering af problemer under praktikken fremgår af følgende afsnit.

Hvis den studerende ikke lever op til praktikvirksomhedens forventninger

I første omgang henvender praktikvirksomheden sig til den studerende for at få løst problemet. Praktikvirksomheden præsenterer her den studerende for sin oplevelse af problemet (-erne).

Den studerende skal også have mulighed for at beskrive sin oplevelse af, hvordan praktikken går samt eventuelle frustrationer, fx manglende tid til fordybelse eller vejledning etc.

Erhvervsakademi Dania kan eventuelt inddrages i samtalen, hvis der er behov for det. Eksempelvis i forbindelse med midtvejsevalueringen.

Hvis praktikvirksomheden ikke lever op til den studerendes forventninger

I første omgang henvender den studerende sig til praktikvirksomheden for at få løst problemet. Den studerende præsenterer her praktikvirksomheden for sin oplevelse af problemet (-erne).

Praktikvirksomheden skal også have mulighed for at beskrive deres oplevelse af, hvordan praktikken går både fagligt og personligt.

Erhvervsakademi Dania kan eventuelt inddrages i samtalen, hvis der er behov for det. Eksempelvis i forbindelse med midtvejsevalueringen.

Hvis det bliver nødvendigt at afbryde praktikken

I enkelte tilfælde kan det ske, at et praktikophold, trods ovenstående tiltag, alligevel må afbrydes. Praktikkoordinatoren på Erhvervsakademi Dania noterer sig årsagen til afbrydelsen, som tilsendes erhvervsakademiet.

Er der tale om dokumenteret forsømmelse fra den studerendes side, kan denne forsømmelse sidestilles med, at den studerende ikke har været studieaktiv i praktikken med de konsekvenser manglende studieaktivitet kan få for retten til SU.

Vurderer Erhvervsakademi Dania, at den studerende har levet op til erhvervsakademiets forventninger, skal praktik-koordinatoren vejlede den studerende om alternative praktikmuligheder, idet det tilstræbes at få den studerende til at fuldføre sit studie bedst og hurtigst muligt.

Den studerende aftaler med praktikkoordinatoren, hvordan en eventuelt forsinkelse af praktikken vil påvirke tidsfristerne for de obligatoriske prøver og modtager en ny eksamensplan.

Kravene for praktikvirksomheder i Danmark er, at danske virksomheder skal have et CVR-nummer, og udenlandske virksomheder skal tilsvarende være registreret som virksomhed i deres hjemland.

Desuden skal danske virksomheder, der tilbyder praktikpladser, tegne den lovpligtige arbejdsskadeforsikring, som dækker studerende i obligatorisk praktik på samme måde som lønnede medarbejdere.

Der skal være mindst én person ansat (fuldtidsbeskæftiget) på arbejdspladsen, som er uddannet inden for det aktuelle uddannelsesområde, eller som har tilsvarende kompetencer opnået gennem uddannelse og/eller flere års praksis.

Antallet af praktikanter kan ikke overstige antallet af fuldtidsansatte med relevant uddannelses- eller erhvervsbaggrund.

Praktikvirksomheden skal være i stand til at tilbyde den studerende et tilstrækkeligt antal arbejdsopgaver, der er relevante i forhold til uddannelsen.

Arbejdsindholdet aftales mellem virksomheden og den studerende, og det skal beskrives så konkret og detaljeret i praktikkontrakten, at den studerendes praktikvejleder på Dania kan vurdere, hvorvidt det lever op til læringsmålene i studieordningen.

Praktikken udgør et læringsforløb for den studerende. Derfor skal praktikvirksomheden være forberedt på at introducere den studerende til arbejdsopgaverne grundigt og løbende give faglig sparring og efterkritik.

Praktikforløbet afsluttes med en omfattende, overordnet evaluering af den studerendes indsats.